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とても大事な視点ですね。「条件は良いけど成長が止まるかもしれない」という葛藤、よくわかります。これは“キャリアをただ積む”のではなく“意味のある成長”をしたいと願っている証拠です。あなたが感じている不安には、以下のような本質的な問いが含まれ...

とても深い問いですね。「慣れ」によって成長もあれば、惰性や油断によって退化することも確かにあります。あなたが「退化したくない」と思っている時点で、すでにその危機感は立派な防止力になっていますよ。でも、そこにプラスして意識的にできることをいく...

そのような思いにとらわれること、ありますよね。責任感が強く、手を抜けない自分と向き合うのは大変なことですが、それはあなたが真摯で誠実な人である証拠でもあります。ただ、頑張りすぎると心が疲れてしまうこともあります。なぜ仕事を頑張るのかを整理し...

興味や関心がない話をされると、つい退屈に感じたり、早く終わらせたいと思うこともありますよね。しかし、相手に不快な思いをさせずに会話を続けるためには、いくつかの方法があります。以下のポイントを参考にしてみてください。1. 相手の気持ちに共感す...

「得意なことがない」と感じることは、とても辛い気持ちだと思いますが、それは多くの人が経験することでもあります。大切なのは、その気持ちをどう受け止めるかです。まず、得意なことがないと感じる背景にはいくつかの理由が考えられます。自分を比較しすぎ...

それはとても自然な感情ですよ！長い休みがあると、普段は忙しくしている分、突然の「何もしない時間」に戸惑ったり、不安を感じたりするものです。特に年末年始は「新しい年のスタート」という特別な意味もあるため、心の中で「もっと有意義に過ごさなきゃ」...

アウトプット力を上げるためには、以下のような工夫やトレーニングが役立ちます。特に開発やプロダクトの分野で効果的なアプローチを紹介しますね。1. 目標を具体化するアウトプットの対象や目的を明確にしましょう。例えば、「月に2回ブログ記事を公開す...